高先生
3千5~4千/月
男
|33岁 |本科 |3-5年工作经验
现居住：镇江市
户籍：江苏省镇江市京口区盛达新村166栋605
有亲和力
诚实守信
性格开朗
有上进心
知识丰富
最近登录时间：2018-03-19
求职意向
期望职位：
人力资源经理/主管,行政经理/主管,办公室主任,其他文职类职位,其他教育类职位
工作地点：
镇江市/京口区
期望行业：
互联网/电子商务,网络游戏,教育/培训,酒店/旅游,电力/水利/新能源
求职状态：
目前已离职，可快速到岗
联系方式
教育经历
2010-9
至 2014-6
[3年9个月]
[3年9个月]
本科|中国矿业大学徐海学院|行政管理
工作经历(TA工作了6年2个月，共做了3份工作)
2017-7
至 2020-6
[2年11个月]
[2年11个月]
总经理助理兼行政人事经理|镇江中诺食品商贸有限公司
工作职责：·负责公司企业文化建设。
·处理公司对外接待工作。
·组织、策划与协调公司内部集体活动。
·公司安排的其他工作事项。
·建立并实施人力资源工作
·负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和流程
·负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜
·根据公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并实施；
·监督控制各部门绩效评价并不断完善绩效管理体系
·推动公司理念及企业文化的形成
·制定公司人力资源整体战略规划
·配合各管理层完成员工工作考核及激励
2016-3
至 2017-6
[1年3个月]
[1年3个月]
人力资源主管|苏州汇融广场酒店（开业筹备）
工作职责：筹备期：
·共同完成大型招聘会准备工作
·参与并协调各方顺利完成大型招聘会，招聘当天770余人参加
·共同完成人才筛选及面试/录用流程
·配合系统工程师及人力资源经理完成人事系统的上线准备及培训
·设计表格，协助精简人事流程
·负责微信宣传推广
·负责员工关系
·协助培训经理组织大型入职培训的准备
·负责监督、跟进各部门的筹备期培训
·负责入职培训及外包人员入职培训的课程讲授
正式营运：
·负责第一次员工大会暨筹备结业典礼的主持
·负责开业大典的全场记录及人员协调
·负责各场员
2014-3
至 2016-3
[2年]
[2年]
人力资源助理|苏州尼盛万丽酒店
工作职责：·组织、参与诸多员工及实习生各大小活动，均收到各参与者的认可。
·参与培训工作，负责场地、课件等各项准备工作，保证培训经理顺利完成每场培训。
·负责协助主管/经理完成档案管理工作，顺利通过集团每年的审计。
·负责计算员工加班、国假等工资核算及劳动关系报送
·负责协助人力资源经理/总监完成招聘流程及实习生接待
·负责陪同人力资源经理/总监接待政府或学校及中介领导，留下良好口碑及印象
·负责协助各部门完成绩效考评
·负责全酒店的健康证及急救证的办理和审查
·完成其他领导交付的工作
自我描述
· 大学专业为行政管理，从实习阶段开始至今3年一直从事人力资源及行政方面工作。
· 对人力资源各模块有过实际操作经验，有较强的沟通能力和协调力，注重执行力与忠诚度。
· 在职期间参与组织并主持过多次年会、员工大会、培训会、员工旅游。
· 配合接待校企及政府领导，对接工作事务。
· 会熟练使用办公软件，能运用Photoshop，大学时曾参与过国家级比赛并获奖。
