岗位职责： 1、确保安全、职业健康、消防、5S管理工作符合法规、公司要求和公司方针； 2、按法规要求建立并维护消防档案，组织并督促相关部门制定和落实消防设施维护计划； 3、负责职业卫生方面的管理、监督和指导工作，建立并维护职业卫生管理程序，协助HR部门组织实施职业病危害告知、职业健康体检、职业健康档案建立、管理和培训等工作； 4、定期开展职业危害检测工作并按要求予以公示，跟踪改进和纠正行动，确保作业现场符合职业卫生标准； 5、制定年度职业病防治计划，跟踪落实完成情况，适时定义技术措施消除或减少职业危害； 6、优化年度安全、消防、职业健康培训计划，跟踪落实情况，持续改进培训效果。组织员工的三级安全教育，监督三级教育的落实情况。督促其它有关的培训落实。督促做好培训档案管理工作； 7、负责落实职业健康现状评价和申报工作； 8、负责维修和项目施工过程中的安全管理工作； 9、负责组织员工和承包商的安全生产教育和培训； 10、负责组织各类安全检查，及时排查生产安全事故隐患，提出改进建议并督促落实整改措施，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告安全主管； 11、负责制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为； 12、负责督促各部门、各岗位履行安全生产职责，提出奖惩意见并跟踪考核情况； 任职条件： 1、35岁以内，大专及以上学历，安全工程或化工相关专业； 2、国家注册安全工程师优先； 3、良好的安全（含职业健康、消防）技术和管理知识； 4、熟悉安全、健康、消防方面的法律法规标准； 5、具有一定的化工及设备知识。