职位描述
职位类别：行政文职、人力资源类/经理助理/经理助理
岗位职责：
1、协助部长做好销售工作；
2、店内销售人员休息的代班，协助部长做好业绩数据统计和考勤及售后等工作；
任职资格：
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄20-40岁，身体健康。
福利待遇：
入职缴纳五险，中午免费提供工作餐
