HRBP
5千~6千/月
年终奖
双休
五险一金
加班费
管理规范
有年假
工作性质全职
职位类别经营管理类
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
性别要求女
用工形式合同制
技能等级不限
年龄要求25-45
试用期二个月
试用期薪资4000元/月
工作地点镇江市/京口区
职位描述
岗位职责：
1.准确理解业务部门工作，协助部门员工队伍建设，关键岗位识别，人才梯队建设，推动良好的组织氛围培育；
2.协同部门经理推动培训、绩效考核，激活组织，促进业务目标实现；
3.能够对部门内数据分析，报表优化，提出指导式方案。
任职要求：
1.2年以上生产型企业相关工作经验，有生产管理经验优先；
2.熟悉部门人员管理工作，包括培训，绩效、人才发展、人事运营尤佳；
3.具备良好的沟通协调能力，结构化思维、逻辑分析能力、抗压能力强；
4.全日制本科学历。
